Статья рассматривает вопрос о том, почему у звезд есть агенты, а у середнячков их нет. Автор предлагает использовать схему хакер-хастлер для поиска работы, но отмечает, что услуги рекрутинговых агентств дорогие. Однако, если начать работать как инвест фонд, вкладываясь в людей, эта схема может стать рабочей.